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          創(chuàng)新爭優(yōu)

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          緊扣中心工作 力求取得實效

          來源:管理員     所屬分類:創(chuàng)新爭優(yōu)     閱讀次數(shù):4711     發(fā)布時間:2011-04-08

                西安探礦機械廠黨委要求廠級和中層兩級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭轉(zhuǎn)變工作作風,明確要求自身工作必須要做到“創(chuàng)先爭優(yōu)”,“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動不僅要與黨建精神文明建設(shè)相結(jié)合,而且必須要與生產(chǎn)經(jīng)營工作相結(jié)合,與促進全年經(jīng)濟指標任務(wù)相結(jié)合,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心,緊密結(jié)合完成經(jīng)濟指標和各項工作任務(wù);把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“和諧發(fā)展黨旗紅”先鋒工程“三項活動”相銜接、互捆綁,“規(guī)定動作”與“自選動作”相輔相成,開展努力完成月(季)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)、爭取實現(xiàn)“雙過半”的生產(chǎn)勞動競賽和構(gòu)建節(jié)約型企業(yè)“十個一”活動,充分調(diào)動黨員干部和職工群眾的生產(chǎn)經(jīng)營工作積極性,推動全廠各項工作的順利進行,起到了很好的表率帶頭作用,促進了全年生產(chǎn)經(jīng)營目標任務(wù)的全面完成。全廠提前2個月完成了2010年的經(jīng)濟指標任務(wù),職工年人均收入有較大增長。  


                強化基層黨支部“領(lǐng)頭雁”建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。廠黨委明確了各黨支部“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的目標,還通過各種方式加強支部“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的督導(dǎo)檢查,幫助支部理清工作思路,規(guī)范支部活動方式和內(nèi)容。全廠6個黨支部按照黨委要求,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營工作,配合各個實體和職能部門,帶領(lǐng)黨員和發(fā)動職工群眾,以“三爭三創(chuàng)”、“一爭三創(chuàng)”、“五比爭星”、“爭當五星”等各種形式和內(nèi)容為具體的活動載體,大力開展以創(chuàng)建“五個好”、“五帶頭”為主要內(nèi)容的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,把黨建和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的成果,轉(zhuǎn)化為搞好生產(chǎn)經(jīng)營工作和完成各個階段目標任務(wù)的實際行動,豐富了基層黨組織開展黨員干部教育的內(nèi)容,進一步增強了黨員干部“任務(wù)在我身邊、工作在我手中、責任在我肩上”的意識,把黨員的先進性充分體現(xiàn)在各自的工作崗位上,發(fā)揮促進工廠經(jīng)濟大發(fā)展的主體作用。增強了黨員干部群眾的“自富”能力,以及基層黨組織發(fā)展經(jīng)濟能力,顯現(xiàn)了支部的活力,生產(chǎn)經(jīng)營工作取得了顯著的進步。 


               以慶“七一”活動為契機,推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,廠黨委和各黨支部不斷地強化黨員的學習,努力提高黨員的政治素質(zhì)。采取組織黨員學習和討論與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相關(guān)的文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神,嚴格黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。尤其是廠黨政班子利用“七一”前后一個階段,開展創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動。一是舉辦了以“增強企業(yè)凝聚力,建設(shè)高績效團隊”為宗旨的全廠在職黨員“慶七一創(chuàng)先爭優(yōu)拓展特訓(xùn)營”活動。在為期一天多的時間里,進行了老黨員重溫入黨誓詞和新黨員入黨宣誓活動,并且開展了緊張?zhí)貏e的黨員素質(zhì)提升和團隊精神培育拓展培訓(xùn)活動。別開生面的慶七一創(chuàng)先爭優(yōu)拓展特訓(xùn)營活動,讓每個黨員的精神面貌煥然一新,團隊得到了一次熔煉,心靈得到了一次凈化,思想得到了一次升華。二是組織全廠黨員參加了以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為內(nèi)容的答題活動,讓“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動深入人心,落地生根并開花結(jié)果。三是組織全廠黨員進行“五帶頭”履職承諾,并在宣傳欄、黑板報上公布,廣泛接受職工群眾的監(jiān)督,使承諾和踐諾達到統(tǒng)一。四是組織黨員重讀入黨志愿書,從中談感受、找差距、定目標。以系列活動加強黨員責任心和榮譽感,增強團隊感召力和凝聚力,進一步打造和熔煉高效團隊。 

           

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